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Erfolgreich zielorientierte Gespräche mit Mitarbeiter/innen wie Geschäftsleitungen führen können – vom Anstellungs- bis zum Zielvereinbarungsgespräch.

Inhalte
  • Gesprächsvorbereitung
  • das eigene Gesprächsziel
  • Sender/Empfänger- und Hierarchiemodell
  • Gesprächsverlauf und mögliche Inhalte wie z. B. Information, Delegation, Kritik, Konflikt usw.
  • Raum- und Körpersprache und Gesprächstechniken
  • Gesprächsabschluss mit Folgen

Zielgruppe
  • Damen und Herren in Führungspositionen

Dauer: 3 Tage
Ort / Termin: siehe Terminübersicht (bei Inhouse-Veranstaltungen gerne nach Abstimmung)

Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.
Rufen Sie uns an oder schreiben Sie uns eine Mail an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

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